Kako čitati vaše jednostavne IRA kalkulator rezultate
Neka pravila za čitanje rezultata izračuna SIMPLE IRA doprinosa uključuju:
- Godišnji jednostavni doprinosi IRA-e: SIMPLE IRA doprinos bi trebao biti najmanje 3 posto godišnje naknade ili 5.000 dolara. Ako su više od 20.000 dolara, ili 8 do 10 posto prihoda zaposlenika, možda je bolje koristiti SEP IRA. Ako ste vlasnik male tvrtke s zaposlenicima, umjesto toga razmislite o korištenju 401 (k).
- Obavezno usklađivanje poslodavca: Usklađivanje poslodavca vjerojatno će biti jednako doprinosima zaposlenika. Za većinu zaposlenika podudaranje će iznositi između 1.000 i 3.000 USD, ali ako su vaši doprinosi visoki ili imate visok dohodak, njihovo podudaranje može biti niže.
- Petogodišnje pravilo projekcije rasta: Vaša SIMPLE IRA bilanca bi trebala rasti brže svake godine, jer se interesi nagomilavaju novim doprinosima. Ako su vaši doprinosi visoki, saldo Vašeg računa može biti visok kao trenutna godišnja naknada.
- Sljedeći koraci: Ako želite saznati više o SIMPLE IRAs i kako uspostaviti plan, svakako pročitajte naš članak o tome kako postaviti SIMPLE IRA.
JEDNOSTAVNA ograničenja doprinosa IRA-e
Koristeći JEDNOSTAVNU IRA-u, zaposlenici mogu koristiti odgodu plaća za doprinose prije plaćanja do 13.000 USD. Poslodavci koji nude SIMPLE IRA-e obvezni su uskladiti 100 posto odgađanja zaposlenika do najmanje 3 posto njihove naknade ili 13.000 dolara. Ukupni SIMPLE ograničenja doprinosa IRA-e za 2019. godinu iznose 26.000 dolara između odgađanja zaposlenika i usklađivanja poslodavca.
SIMPLE IRA ograničenja doprinosa uključuju:
- Odlaganje zaposlenika: do 13.900 dolara godišnje
Zaposlenici mogu plaćati doprinose SIMPLE IRAs odgođenim porezima tako što odgađaju do 100 posto svojih prihoda ili 13.000 dolara, što god je manje.
- Usklađivanje poslodavaca: do 13,0 USD00 godišnje
Koristeći SIMPLE IRA, poslodavci moraju uskladiti doprinose zaposlenika do 3 posto godišnje naknade. Poslodavci mogu zadovoljiti više od 3 posto, ali moraju uskladiti odgodu zaposlenika najmanje do 3 posto godišnje naknade.
- Doprinosi za nadoknadu: do 3.000 USD godišnje
Vlasnici računa starijih od 50 godina mogu doprinijeti dodatnih 3.000 dolara svojoj SIMPLE IRA-i svake godine dok ne napune 70 i pol godina.
JEDNOSTAVNI IRA ROKOVI
Postoji nekoliko SIMPLE IRA rokova za poslodavce za provedbu plana ili za sudjelovanje zaposlenika. Koristeći JEDNOSTAVNU IRA-u, poslodavci moraju uspostaviti svoj plan između 1. siječnja i 1. listopada ove godine. Zaposlenici koji sudjeluju moraju doprinijeti između 1. siječnja i 31. prosinca (doprinosi iz prethodne godine nisu dopušteni).
SIMPLE IRA rokovi za zaposlenike uključuju:
- Rok za odgodu zaposlenika: 31. prosinca
Zaposlenici koji sudjeluju u JEDNAKOJ IRA-i moraju dati sve svoje doprinose prije kraja godine.
Neki od krajnjih rokova za poslodavce uključuju:
- ROK ZA OBRAZOVANJE JEDNOSTAVNOG IRA: 1. listopada
Poslodavci koji žele koristiti SIMPLE IRA moraju uspostaviti svoj plan prije 1. listopada ove godine. Ako uspostavljate SIMPLE IRA za tvrtku osnovanu nakon 1. listopada, SIMPLE se mora uspostaviti što je prije moguće.
- Doprinos usklađivanja poslodavca Rok: 30 dana nakon odgađanja zaposlenika
Koristeći SIMPLE IRA, poslodavci moraju uskladiti odgodu zaposlenika do 3 posto godišnje naknade. Svi doprinosi za usklađivanje poslodavca moraju se uplatiti u roku od 30 dana od usklađivanja odgode zaposlenika.
Da biste saznali više o ograničenjima doprinosa jednostavnim IRA-ima, rokovima i koracima za postavljanje JEDNOG IRA-e, svakako provjerite naš konačni vodič za JEDNOSTAVNE IRA-e.
Kako radi kalkulator SIMPLE IRA
Kalkulator SIMPLE IRA koristi se za izračunavanje godišnjih doprinosa i obveznog usklađivanja zaposlenika. Kalkulator temelji ove brojeve na godišnjoj naknadi i postotku odgode, a također vam daje mogućnost da napravite isti izračun za zaposlenike.
Kalkulator također ima ograničenja na SIMPLE IRA doprinos ograničenja od 13.000 dolara od odgode i još 13.000 dolara u podudaranju. Međutim, vaši pojedinačni rezultati mogu se razlikovati ako vaš poslodavac zadovoljava više od 3 posto u vašoj SIMPLE IRA. Kalkulator SIMPLE IRA doprinosa gore, međutim, daje rezultate na temelju obveznog minimalnog usklađivanja poslodavca od 3 posto.
SIMPLE IRA Kalkulator ulazi
Da bi dobili rezultate iz SIMPLE IRA kalkulatora, korisnici moraju osigurati godišnju naknadu i postotak odgode. Poslodavci također mogu unositi informacije o naknadama za svoje zaposlenike ako ih imaju. Ti se čimbenici zatim koriste za izračunavanje jednostavnih doprinosa IRA-e i usklađivanja poslodavca na temelju jednostavnih pravila IRA-e.
Ulazni podaci koje poslodavci mogu unijeti u gore navedeni kalkulator doprinosa SIMPLE IRA uključuju:
1. Godišnja naknada poslodavca
Godišnja naknada je najveći čimbenik u određivanju obveznih doprinosa za usklađivanje poslodavca s vašim JEDNOSTAVNIM IRA. Koristeći SIMPLE IRA, poslodavci moraju uskladiti odgodu zaposlenika do 3 posto godišnje naknade. Vaš poslodavac može zadovoljiti više od 3 posto, ali kalkulator određuje obvezno minimalno usklađivanje poslodavca.
2. SIMPLE IRA Deferral Percentage
Ako na poslu imate JEDNOSTAVNU IRA-u, možete doprinijeti što je moguće više do 13.000 USD, ali vaš poslodavac je dužan podnijeti doprinose samo do 3 posto, osim ako ne odluči više odgovarati. Poslodavci također mogu smanjiti svoju utakmicu na samo 1 posto, ali ne na više od dvije godine u petogodišnjem razdoblju.
3. Planirajte naknadu za sudjelovanje i odgodu plaćanja
Osim unosa vlastitih podataka, možete unijeti i podatke za najviše tri zaposlenika. Koristeći kompenzaciju zaposlenika i postotak odgađanja, možete koristiti SIMPLE IRA kalkulator kako biste odredili njihov maksimalni doprinos SIMPLE IRA i obvezno usklađivanje poslodavca.
SIMPLE IRA Kalkulator Izlazi
Na temelju informacija koje unesete u kalkulator SIMPLE IRA doprinosa, kalkulator određuje vaš jednostavan doprinos IRA-e, koji je ograničen na 13.000 USD. Kalkulator također izračunava obvezno usklađivanje poslodavca, što je ograničeno na 13.000 dolara ili 3 posto godišnje naknade. Naposljetku, kalkulator pokazuje kako će se projicirati vaš račun.
Izlazi zaposlenika za SIMPLE IRA kalkulator gore su:
1. Godišnji doprinos zaposlenika SIMPLE IRA
Najznačajniji izračun koji vam daje SIMPLE IRA kalkulator je vaš godišnji doprinos JEDNOSTAVNOG IRA-e. Ovaj izračun se vrši množenjem Vašeg postotka odgode SIMPLE IRA s godišnjom naknadom. Pomoću jednostavne ira, poslodavci moraju uskladiti zaposlenika odgoda, ali IRS ograničava jednostavan ira doprinosa na $ 13000 godišnje.
2. JEDNOSTAVAN IRA Obvezno usklađivanje poslodavaca
Nakon što kalkulator SIMPLE IRA odredi vaš godišnji doprinos SIMPLE IRA-e, kalkulator koristi te informacije kako bi osigurao podudarnost koju su poslodavci dužni pružiti. Ta je brojka jednaka Vašim godišnjim SIMPLE IRA doprinosima do 3 posto od vaše naknade ili 13.000 $ - što god je manje. Vaš poslodavac može se više podudarati, ali kalkulator pokazuje minimum.
3. JEDNOSTAVNI IRA 5-godišnji planirani rast
Posljednji izlaz koji SIMPLE IRA kalkulator iznad zaliha predstavlja projekciju koliko će vaš SIMPLE IRA račun rasti tijekom pet godina. Ta se projekcija temelji na pet godina istih godišnjih doprinosa i istom podudaranju poslodavca, uz godišnji povrat od 5 posto.
Izlaz poslodavca za gore navedeni kalkulator SIMPLE IRA je:
1. Obvezno usklađivanje poslodavca za zaposlenike
Ako naznačite da imate zaposlenike, SIMPLE IRA kalkulator omogućit će vam da unesete podatke za najviše tri zaposlenika. Pružajući godišnju naknadu i postotak odgađanja, možete izračunati obvezno usklađivanje poslodavca za najviše tri zaposlenika na temelju zahtjeva poslodavca.
Primjer jednostavnog IRA kalkulatora
Za primjer kako funkcionira kalkulator SIMPLE IRA, razmotrite Chada, računovođu proizvodne tvrtke. Chadova je tvrtka mala i uspostavila je JEDNOSTAVNU IRA-u kako bi osigurala mirovinu za zaposlenike. Čad ima ukupnu godišnju naknadu od 100.000 dolara i planira odgoditi 2 posto svoje plaće u svoju JEDNU IRA.
Koristeći SIMPLE IRA kalkulator iznad, Chad može odrediti koliko će doprinijeti na temelju postotka odgode, kao i koliko je njegov poslodavac dužan uskladiti. Poslodavac u Čadu može udovoljiti doprinosima većim od 3 posto od naknade za zaposlenike, ali je dužan uskladiti odgodu zaposlenika do 3 posto.
JEDNOSTAVNA ograničenja doprinosa IRA-e
Prema Čadovoj ukupnoj godišnjoj naknadi, Čadov doprinos njegovoj SIMPLE IRA-i iznosit će 2.000 dolara za godinu - 2 posto od njegovih 100.000 dolara odštete. Od njegovog poslodavca također će se tražiti da uplati doprinos od 2.000 dolara, osim ako privremeno ne smanji svoje podudaranje na samo 1 posto.
Uz pretpostavku da Chad i dalje daje iste doprinose JEDNOG IRA svake godine s istim podudaranjem poslodavca i prosječnim godišnjim prinosom od 5 posto, Čadov SIMPLE IRA će rasti u idućih pet godina sa 4000 na preko 27.000 dolara.
SIMPLE IRA Contribution Employee Example
Pretpostavimo sada da Chad odluči povećati svoj postotak odgode na 4 posto, a njegov poslodavac želi utvrditi koliko će morati doprinijeti Chadovom računu. Koristeći SIMPLE IRA doprinos kalkulator gore, Čad može vidjeti da je njegov obvezni poslodavac podudaranja će se povećati na $ 3000 od $ 2.000.
Koristeći ovaj kalkulator, Čad također može pomoći svojim suradnicima da odrede koliki će biti njihov obvezni minimalni broj poslodavaca na temelju njihovih plaća i postotaka odgode.
JEDNOSTAVNI IRA Ukupni doprinosi
| $45,000 | ||
| $65,000 | ||
| $95,000 | ||
| $115,000 |
Koristeći JEDNOSTAVNU IRA, poslodavac može odabrati 100% odgađanja zaposlenika za više od 3%. Međutim, da bi bio usklađen, poslodavac mora barem uskladiti odgodu zaposlenika do 3 posto njihove naknade. Poslodavac može spustiti svoju utakmicu ispod 3 posto - na samo 1 posto - ali ne više od dvije godine u petogodišnjem razdoblju.
Što je JEDNOSTAVNA IRA
JEDNOSTAVNA IRA, ili Plan štednje poticaja za zaposlenike, je plan mirovinskih primanja koji vlasnici malih tvrtki mogu postaviti kako bi nagradili štednju zaposlenika odgovarajućim doprinosima. Koristeći SIMPLE IRA, zaposlenici mogu zarađivati do 13.000 USD u doprinosima za pretplatu. Poslodavci moraju uskladiti doprinose zaposlenika s do 3 posto odštete zaposlenika.
Koristeći JEDNOSTAVNU IRA-u, zaposlenici plaćaju doprinose na svoj račun tako što odgađaju dio svojih plaća. Zaposlenici mogu birati koliko odgađaju, ali su ograničeni na 13.000 dolara doprinosa svake godine. Vlasnici tvrtki zatim uplaćuju doprinose zaposlenika u roku od 30 dana. Poslodavci mogu uskladiti doprinose zaposlenika iznad 3 posto kompenzacije i mogu smanjiti njihovu podudarnost na samo 1 posto, ali ne više od dva puta u petogodišnjem razdoblju.
Ako imate malu tvrtku i razmišljate o postavljanju JEDNOSTAVNOG IRA, važno je razumjeti ograničenja doprinosa, pravila i rokove. Možete saznati više o tome kako SIMPLE IRAs rade i kako ih koristiti čitajući naš konačni vodič za SIMPLE IRAs.
Kada poslodavci trebaju koristiti JEDNOSTAVNU IRA
JEDNOSTAVNA IRA je idealna za vlasnike malih tvrtki koji imaju nekoliko zaposlenika i žele potaknuti svoju uštedu putem odgovarajućih doprinosa. JEDNOSTAVNI IRAs su vrlo slični 401 (k) planovima, ali su mnogo ekonomičniji za administriranje. Koristeći SIMPLE IRA, poslodavci moraju samo uskladiti doprinose onih zaposlenika koji sudjeluju.
Neki slučajevi u kojima je JEDNOSTAVNA IRA posebno korisna uključuju:
- Tvrtke s manje od desetak zaposlenika - Ako vaša mala tvrtka ima četiri do 14 zaposlenika, vjerojatno je prevelika za SEP IRA, ali premala da bi bila vrijedna troška upravljanja 401 (k).
- Rastuća poduzeća - Tvrtke koje još uvijek rastu vjerojatno nemaju doprinosa za sudjelovanje u dobiti jer se dobit još uvijek reinvestira. Usklađivanje doprinosa zaposlenika u JEDNOSTAVNOJ IRA može biti veliki mirovinski plan.
- Poslovanje s visokom fluktuacijom zaposlenika - Vlasnici tvrtki mogu dati vlastiti doprinos SIMPLE IRA-i, a od njih se traži da odgovaraju samo doprinosima za zaposlenike koji sudjeluju.
SIMPLE IRA kalkulator iznad je izvrstan alat za zaposlenike koji imaju pristup SIMPLE IRA na poslu i žele znati koliko su spremni doprinijeti svake godine. Kalkulator im također može reći koliko možete očekivati kod doprinosa koji odgovaraju poslodavcima i koliko brzo njihov račun treba rasti tijekom pet godina na temelju njihovih doprinosa i podudarnosti.
Osim ovih prednosti za zaposlenike, SIMPLE IRA kalkulator iznad je idealan za poslodavce koji žele odrediti koliko će možda biti potrebni za doprinose računima zaposlenika. Korištenjem kalkulatora gore, poslodavci mogu izračunati svoje tražene doprinose za usklađivanje poslodavca za više zaposlenika na temelju godišnjih naknada i stopa odgode.
Što nije uključeno u SIMPLE IRA Calculator
SIMPLE IRA kalkulator gore je vrlo koristan, ali također isključuje nekoliko čimbenika. Na primjer, ovaj kalkulator temelji rezultate na obveznom minimalnom usklađivanju s poslodavcem - ne uzima se u obzir da li vaš poslodavac odgovara doprinosima koji prelaze 3 posto godišnje kompenzacije zaposlenika.
Osim toga, kalkulator iznad ne obuhvaća poslodavce koji povremeno smanjuju podudarnost SIMPLE IRA-e sa samo 1 posto. Kalkulator ne obuhvaća doprinose koji su dopušteni za vlasnike računa starijih od 50 godina. Naposljetku, kalkulator ne pokazuje je li drugačiji tip računa možda bolja opcija za vas ili dopuštaju veće doprinose.
Za i protiv jednostavne IRA-e
Kada razmišljam o jednostavnim ira za male tvrtke, postoji nekoliko pro i kontra za male poduzetnike da razmislite. JEDNOSTAVNO IRA ograničenje doprinosa mnogo je veće od tradicionalnih IRA. Iako ograničenja doprinosa nisu tako visoka kao 401 (k) s, SIMPLE IRAs su mnogo isplativije.
Koristeći SIMPLE IRA, zaposlenici mogu zaraditi do 13.000 USD u doprinosima za pretplatu. Iako vlasnici IMPLE IRA računa ne mogu podići novac bez kazne do dobi od 59 godina, oni također ne plaćaju poreze dok ne povuku novac. Štoviše, zaposlenici koji koriste SIMPLE IRA jamče poslodavcu usklađivanje 100 posto doprinosa zaposlenika do najmanje 3 posto njihove godišnje naknade.
JEDNOSTAVNI IRA profesionalci
Postoje mnoge prednosti korištenja jednostavnog IRA-e za vlasnike malih poduzeća koji žele potaknuti odgode zaposlenika bez troškova plana 401 (k). Zaposlenici ne moraju sudjelovati u JEDNOSTAVNOJ IRA, ali oni koji to mogu doprinijeti do 100 posto svojih prihoda ili 13.000 dolara.
Neki SIMPLE IRA profesionalci uključuju:
- Potaknite štednju zaposlenika - Koristeći SIMPLE IRA, poslodavci moraju uskladiti odgodu zaposlenika do 3 posto ukupne naknade zaposleniku.
- Nema minimalnih odgoda - Zaposlenici ne moraju sudjelovati u JEDNOSTAVNOM IRA-u ako to ne žele.
- Plan s niskim troškovima - Jednostavni IRA-i strukturirani su vrlo slično kao 401 (k), ali nemaju administrativne troškove.
- Fleksibilne mogućnosti ulaganja - Vlasnici računa mogu ulagati u mnogo različitih stvari putem IRA-e. Ako ikada napustite svoju tvrtku, lako je upotrijebiti svoj račun za postavljanje IRA-e s vlastitim ciljem. Za više informacija, svakako posjetite naš konačni vodič za IRA-e s vlastitim usmjeravanjem
JEDNOSTAVNI IRA-ovi
Dok su jednostavne iras imaju mnogo različitih prednosti, postoje i nekoliko nedostataka tih planova da poslodavci trebali razmotriti prije implementacije jednog za svoje male tvrtke.Najveći nedostatak je da su poslodavci koji koriste JEDNOSTAVNU IRA obvezni uskladiti odgode zaposlenika. Granice doprinosa također nisu tako visoke kao 401 (k).
SIMPLE IRA cons uključuju:
- Obavezno usklađivanje poslodavca - Koristeći SIMPLE IRA, poslodavci su dužni uskladiti odgodu zaposlenika do najmanje 3 posto odštete zaposlenika. Poslodavci mogu udovoljiti više od 3 posto, a mogu smanjiti svoju utakmicu i na samo 1 posto, ali ne više od dvije godine u petogodišnjem razdoblju.
- Srednje granice doprinosa - JEDNOSTAVNA IRA ograničenja doprinosa iznose 13.000 USD, što je više od 6.000 USD za tradicionalnu IRA-u, ali još uvijek niže od 401 (k).
- Ne mogu se posuditi protiv - Za razliku od 401 (k), ne možete posuditi protiv IRA-e, uključujući i SIMPLE IRA.
JEDNOSTAVNE IRA alternative
Ako radite u tvrtki, ne odlučujete imate li pristup SIMPLE IRA. Vaš poslodavac odlučuje hoće li ponuditi SIMPLE i vi odlučite sudjelovati ili ne. Međutim, postoje i računi koje možete koristiti uz SIMPLE. Postoje i drugi računi koje vlasnici tvrtki mogu ponuditi umjesto jednostavnog.
Tri od najčešćih SIMPLE IRA alternativa su:
1. SEP IRA
SEP IRA je poslodavac-sponzoriran mirovinski plan koji omogućuje bescarinski doprinos do 25 posto prihoda poslodavca ili 56.000 dolara, što god je manje. Koristeći SEP, poslodavci se odlučuju hoće li svake godine doprinositi svom računu. Međutim, kad god poslodavci doprinose na vlastiti račun, od njih se zahtijeva da uplaćuju doprinose za zaposlenike koji su proporcionalni njihovim vlastitim doprinosima na temelju godišnje naknade.
SEP IRA imaju iznimno visoke granice doprinosa, što ih čini idealnim za tvrtke s visokom profitabilnošću. Međutim, budući da SEP IRA zahtijeva od poslodavaca da, pored sebe, financiraju doprinose za svoje zaposlenike, ti su planovi bolji za samozaposlene pojedince i tvrtke s oko pet zaposlenika ili manje. Za više informacija, provjerite naš konačni vodič za SEP IRA-e.
2. Tradicionalna IRA
Tradicionalni IRA je vrlo jednostavan i jasan račun za umirovljenje. Tradicionalne IRA-e ne postavljaju poslodavci. Umjesto toga, svatko tko ima pravo na tradicionalnu IRA može ga postaviti. Koristeći tradicionalnu IRA-u, investitori mogu doprinijeti pretakciji u iznosu do 6.000 USD. Za više informacija o podobnosti IRA-e i načinu na koji ti računi funkcioniraju, svakako posjetite naš konačni vodič za tradicionalne IRA-e.
Tradicionalna IRA je odličan račun za slobodnjake i neovisne poslovne ljude koji nemaju mnogo prihoda. Ograničenja doprinosa za tradicionalne IRA-e vrlo su niska, ali vlasnici računa mogu dati doprinose kad god odaberu, a tvrtke ne moraju plaćati doprinose za zaposlenike.
3. 401 (k)
401 (k) plan je zlatni standard u planovima za mirovinu koje sponzorira poslodavac. Koristeći 401 (k), zaposlenici mogu zaraditi do 19.000 dolara u doprinosima za plaćanje poreza na njihov račun putem odgode plaćanja plaće. Poslodavci tada imaju mogućnost usklađivanja tih doprinosa, ali mogu prilagoditi svoju utakmicu prema potrebi.
401 (k) planovi su idealni za tvrtke koje imaju 15 do 18 zaposlenika ili više. Korištenje 401 (k), te tvrtke mogu olakšati štednju zaposlenika i dati poslodavcima mogućnost usklađivanja doprinosa zaposlenika ili čak osigurati doprinose za dijeljenje dobiti do 18.000 dolara.
Za low-cost, potpuno opremljenog 401 (k) plan koji je u stanju rasti kao i vi, razmislite Spark 401k. Njihovi savjetnici i menadžeri za uspjeh kupaca će vam pomoći u određivanju pravog dizajna plana, provođenju edukacije zaposlenika i odgovoriti na sva vaša 401 (k) pitanja. Jednokratna naknada za postavljanje iznosi 750 USD, a administrativni troškovi počinju od samo 100 USD mjesečno. Započnite s radom Spark 401k.
Posjetite Spark 401k
Poanta
JEDNOSTAVNA IRA je izvrstan račun za vlasnike malih tvrtki koji žele pružiti mirovine koje potiču štednju zaposlenika. Pomoću gornjeg kalkulatora SIMPLE IRA možete vidjeti koliko ćete doprinijeti SIMPLE IRA-u tijekom godine, obvezno minimalno usklađivanje poslodavca i koliko brzo će vaš račun rasti tijekom pet godina.
Ako ste vlasnik male tvrtke i smatrate da je SIMPLE IRA dobra opcija za vašu tvrtku, trebali biste razmotriti postupak postavljanja plana. Da biste saznali više o tome kako SIMPLE IRAs rade i kako možete implementirati jedan za svoju tvrtku, svakako provjerite naš korak-po-korak vodič za Kako postaviti SIMPLE IRA.
